1. Home
  2. INSTRUMEN KEPUASAN
  3. KRITERIA IX : LUARAN DAN CAPAIAN TRIDHARMA (PENGGUNA LULUSAN)

KRITERIA IX : LUARAN DAN CAPAIAN TRIDHARMA (PENGGUNA LULUSAN)

Kuesioner Luaran Dan Capaian Tridharma (Pengguna Lulusan)
STIE Studi Ekonomi Modern Sukoharjo

Petunjuk :

a. Isilah angket ini dengan memberikan klik pada kolom jawaban yang disediakan!
b. Partisipasi Bapak/Ibu/Saudara/Saudari sangat kami harapkan dalam mengisi kuesioner ini.
c. Jawaban yang diberikan dijamin kerahasiaannya dan tidak berpengaruh terhadap status Anda. Oleh karena itu, Anda diminta untuk memberikan penilaian secara sungguh-sungguh !
d. Jawaban dalam skala likert dengan kategori sebagai berikut:
5 = Sangat Puas (SP)
4 = Puas (P)
3 = Cukup Puas (CP)
2 = Tidak Puas (TP)
1 = Sangat tidak Puas (STP)
Yang Bertanda [*] wajib di isi !!!
A. Identitas Pengguna Layanan
B. Kuesioner
No Pernyataan Jawaban
5 (SP) 4 (P) 3 (CP) 2 (TP) 1 (STP)
A Etika
1 Kejujuran *
2 Kedisiplinan *
3 Konsistensi *
4 Tanggung jawab (penyelesaian tugas tepat waktu, hasil pekerjaan berkualitas baik) *
B Layanan Non Akademik
5 Kemampuan menganalisis permasalahan-permasalahan dan kebijakan sesuai dengan keilmuannya *
6 Kemampuan mengambil keputusan berdasarkan pada analisis dan pertimbangan fungsional sesuai bidang keilmuannya *
C Kemampuan berbahasa asing
7 Membaca *
8 Menulis *
9 Berbicara *
D Pengguna teknologi informasi
10 Kemampuan menggunakan teknologi yang berkaitan dengan bidang pekerjaan *
11 Kemampuan memanfaatkan media atau sarana kerja modern (Information Technology/IT) *
E Kemampuan berkomunikasi
12 Kemampuan mempresentasikan ide, hasil atau laporan *
13 Kemampuan berkomunikasi dalam forum formal/informal *
F Kerjasama
14 Kemampuan mengkoordinasikan kegiatan *
15 Kemampuan bekerjasama secara produktif *
16 Kemampuan menyelesaikan berbagai aktivitas dalam bekerja kelompok *
17 Kemampuan bekerjasama produktif dengan orang lain *
G Kemampuan Pengembangan Diri
18 Minat untuk mengikuti pelatihan *
19 Pemanfaatan internet untuk menambah pengetahuan dan wawasan *
20 Kepekaan terhadap kesempatan-kesepatan baru *
H Kepemimpinan
21 Kemampuan analisis dan mengambil keputusan *
22 Kemampuan memotivasi *
23 Kemampuan menciptakan lingkungan kerja yang sehat *
24 Kemampuan mendelegasikan tugas dan wewenang *
25 Tanggung jawab *